DESARROLLO PERSONAL 2018 - I

MAPA CONCEPTUAL SOBRE EL CAPÍTULO XI DEL LIBRO DE DESARROLLO PERSONAL "RESILIENCIA" SANTOYO MAYANGA, ANDERSON INGENIERÍA DE SISTEMAS TURNO MAÑANA AULA 145 - E

MAPA CONCEPTUAL SOBRE EL CAPÍTULO XIV DEL LIBRO DE DESARROLLO PERSONAL "TRABAJO EN EQUIPO Y MANEJO DE CONFLICTOS" SANTOYO MAYANGA, ANDERSON INGENIERÍA DE SISTEMAS TURNO MAÑANA AULA 145 - E

MAPA CONCEPTUAL SOBRE EL CAPÍTULO I DEL LIBRO DE DESARROLLO PERSONAL “MIS PENSAMIENTOS GUÍAN MI CAMINO” SANTOYO MAYANGA, ANDERSON INGENIERÍA DE SISTEMAS TURNO MAÑANA AULA 145 - E

Las habilidades sociales  se definen como conjunto de conductas aprendidas de forma natural, que se manifiestan en situaciones interpersonales, socialmente aceptadas, y orientadas a la obtención de reforzamientos ambientales (refuerzos sociales) o autorrefuerzos. COMENTARIO SOBRE EL CAPÍTULO IV DEL LIBRO DE DESARROLLO PERSONAL "EMPODERAMIENTO DEL LENGUAJE": En mi opinión, lo que se puede apreciar en el texto dado es que nos da un concepto preciso de lo que es el lenguaje, como comunicarnos con los demas seres humanos, aplicando un modelo de comunicación, tales como el PNL y PNI. Tambien nos demuestra como mejorar nuestro lenguaje aplicando el empoderamiento lingüístico, interno, dialógico y el desenpoderamiento lingüístico. Y finalmente, explica los modelos del lenguaje, que son omisiones y generalizaciones. SANTOYO MAYANGA, ANDERSON INGENIERÍA DE SISTEMAS TURNO MAÑANA AULA 145 - E

1. Escriba un suceso en el que me deje llevar por mis emociones. TRISTEZA:  Cuando mis padres me llaman la atención y cuendo no logro mis objetivos. CONSECUENCIA:  Cuando conocí a ciertas personas y les dí mi confianza, y en algunas ocasiones ellos me traicionaron, por ello, aprendí que debes conocer primero a las personas antes de brindarles tu confianza. APRENDÍ: Cuando mi padre me enseño ciertas estrategias sobre el fútbol, como cabecear, patear un balón, como quitar el balón, etc. ENOJO: Cuando me hacen repetir lo que digo mas de dos veces debido a que mis compañeros no me toman atención. 2. En el siguiente ejercicio, determinen lo "obvio" y lo "imaginario. Cada uno dirá lo que ve en su compañero de enfrente. Todos deben referirse a alguien. LO QUE VEO EN T I fue que a la vista me pareces una persona bastante inteligente. LO OBVIO FUE que si, eres inteligente en las matemáticas. LO IMAGINARIO FUE que tal vez seas un poco ocioso. ...

PERCEPCIÓN EMOCIONAL SANTOYO MAYANGA, ANDERSON INGENIERÍA DE SISTEMAS TURNO MAÑANA AULA 145 - E

EMPRESA DE AUTOS SLECESPEED 1. Objetivos del proyecto empresarial y presentación del emprendedor y emprendedores . Somos una empresa que se enfoca en la fabricación de motores eléctricos optimiza-bles para un buen funcionamiento en la ciudad y la reducción de la contaminación del medio ambiente.  Nuestra empresa cuenta con un capital de S/. 500000 mas la incorporación de algunos inversionistas extranjeros cuales están apostando por el proyecto empresarial que se da a implementar en nuestra empresa. Este tiene como proyección de alcance internacional. 2. La Actividad en la Empresa. El proyecto tiene como objetivo principal implementar la motorización de la empresa a los autos convencionales. Lo que se quiere llegar es que el cliente pueda cambiar el consumo excesivo de la gasolina en un instante, mediante la funcionalidad del auto por otro lado este nuevo motor eléctrico es adaptable a todo tipo de vehículo. 3. Mercado. Nuestros productos van dirigidos...

Con respecto a la decisiones que tomaría para tener una vida saludable, principalmente consumiría alimentos con variedad de nutrientes, hacer ejercicios mínimo una vez al día, además, dejaría de comer comida chatarra en exceso, ya que ello perjudica a mi salud. Con respecto al tema tratado en esta sesión, no solo se trata de alimentarse y hacer ejercicio, sino también en otros aspectos de nuestra vida tales como ponerle un límite al hacer uso de aparato tecnológicos en nuestra vida. Para concluir, podemos decir que tener un vida saludable es tener un completo equilibrio, no solo en la alimentación, sino también en nuestro físico y en el aspecto psicológico de nuestra persona. SANTOYO MAYANGA, ANDERSON INGENIERÍA DE SISTEMAS TURNO MAÑANA AULA 145 - E

La actividad de esta sesión fue bastante entretenida y dinámica, y poco a poco se pierden esos nervios. En esta actividad pude identificar los factores que posee un líder o que lo caracteriza. La actividad consistia en que todos trabajemos en equipo, para lograr el mismo objetivo. Otro de esos objetivos era identificar al superlíder de nuestro grupo y sus características. También requeríamos de dos compañeros más para representar 2 estilos de liderazgo (líder democrático y líder de entrenamiento). Ya con las características que teníamos o conocíamos de un superlíder y de los otros 2 líderes, un compañero procedió a explicar cada cualidad de cada líder. Cuando dio fin la actividad, me di cuenta de que me falta mucho para llegar a ser un buen líder, pero eso se puede aprender con el paso del tiempo, todo en esta vida es posible. SANTOYO MAYANGA, ANDERSON INGENIERÍA DE SISTEMAS TURNO MAÑANA AULA 145 - E

Estrategias para mejorar la autoestima: 1.-Seguridad. Capacidad de manejar cambios de una forma flexible y espontánea. En un trabajo tener la completa seguridad de nuestras capacidades y adaptarnos a los cambios para asi llegar a nuestras metas dadas. 2.- Auto-concepto. Entender cuales son los roles y deberes que se tienen. Un estudiante debe tener bien en claro sus quehaceres del hogar y también sus responsabilidades como estudiante(trabajos, exposiciones, tareas, etc.). 3.-Pertenencia. Grado con el cual la persona se encuentra efectivamente relacionada con otras personas. Socializar con mis compañeros de la universidad en reuniones, dias de clase, en la calle compartiendo gustos, actividades, recuerdos, momentos inolvidables, etc. 4.-Misión. Capacidad para fijarse metas que sean realistas y se puedan alcanzar. Cuando un estudiante piensa culminar su carrera de manera perfecta, con todos los cursos aprobados, y asi obtener un buen puesto de trabajo ...

Mi experiencia en aquel taller, fue bastante entrenida y también dinámica (característica muy importante que hace este curso muy bueno); sin embargo, tenia un poco de nervios, ya que se trataba de hablar de mí persona, cosa que no hago a menudo. Aparte puede conocer un poco más de las cualidades de mis compañeros, las cuales me parecieron interesantes. Pude apreciar que algunos de mis compañeros no reconocían sus defectos ni sus cualidades, en cambio algunos si. Entonces se puede apreciar que en el salón de clase hay alumnos con baja y buena autoestima(los de baja autoestima tienen muchísimo por mejorar). Cuando concluyó la actividad pude ver que se me conplicaba mi autoevaluación y/o autocritica. SANTOYO MAYANGA, ANDERSON INGENIERÍA DE SISTEMAS TURNO MAÑANA AULA 145 - E

MI OPINIÓN SOBRE LOS VALORES Los valores  son guías de comportamientos que regulan la conducta de una persona las cuales se aprenden en la escuela y en casa. Estos s on la base fundamental para nuestro comportamiento en nuestro entorno social, debido a que nos lleva a hacer un mundo mejor y libre de violencia tratando a las demas personas como nos gustarían que nos traten a nosotros. LA IMPORTANCIA DE LOS VALORES En el mundo que vivimos adolece cada día más de valores, primando más el egoísmo, el interés personal y la indiferencia. En la actualidad, miles de personas no aplican los valores en su entorno y eso dice mucho de su persona, y esas mismas son las que cometen actos de hurto, delincuencia, corrupcion, etc. Los valores tienen una gran importancia en nuestra vida porque son los que dan sentido a nuestra vida. Los valores humanos son los que demuestran  la clase de persona que somos . Son los que muestran nuestro comportamiento ante la vida y las diferent...